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ハウステンボス株式会社
将来の店長・リーダー・事業責任者・経営幹部候補●若手の大抜擢!(第二新卒・既卒者、大歓迎!)

  • 契約社員
  • 未経験可
  • 情報更新日:2017/04/17

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将来の店長・リーダー・事業責任者・経営幹部候補●若手の大抜擢!(第二新卒・既卒者、大歓迎!) 『 あなたの手で新しいハウステンボスを創りませんか? 若手の大抜擢!第二新卒・既卒者、大歓迎!!』 2016年11月に「世界で始めてロボットがサービスを行うホテル」としてギネスに認定された『変なホテル』。「オンリーワン・ナンバーワン戦略」を具現化した最たる例です。あなたが「夢」と描いていた世界を、現実世界で実際に形にしませんか。

【今あるものを進化させる】
 ▼イベント企画 ▼新規アトラクション開発 ▼新規店舗開発
 ▼新商品開発 ▼広告・宣伝 ▼営業 ▼情報システム
 ▼人事 ▼経理 ...等

【今ないものを創造する】
 ▼VR・AR ▼ドローン・セグウェイ ▼変なホテル事業
 ▼サービスロボット事業 ▼エネルギー事業 ▼次世代農業事業
 ▼無人島開発事業 ▼IR招致に向けた研究...等

経験や知識、特定の技術資格などは必要ありません。必要なチカラは3つです。
 (1)想像力:何にも囚われず自由に発想するチカラ
 (2)創造力:実際に目に見える状態にする、形にするチカラ
 (3)突破力:成功するまでやり抜くチカラ
 
私たちと共に、テーマパークの進化型として『未来のハウステンボス』を共に創り上げていきましょう。

【具体的な業務内容】
あなたが『夢』と描いていた事、『理想』だと思っていた事を実際の形にできるステージがハウステンボスにはあります。なぜならハウステンボスの社長である澤田(H.I.S会長、兼社長)自身がそうである為です。ハウステンボスのDNAは『チェンジ&クリエイト』。自ら手を挙げ成功するまでやり抜く熱意を持った情熱家のあなたのチカラを発揮し、私たちと一緒に未来のハウステンボスを創り上げてみませんか。

具体的な仕事内容(プロジェクトの一例です)
 ●イベント企画プロジェクト・・・『オンリーワン・ナンバーワン』のイベントを創る
 ●新商品開発プロジェクト・・・『オンリーワン・ナンバーワン』の商品を創る
 ●新規企画営業プロジェクト・・・訪日外国人、日本各地の集客を最大化させる
 ●自動化プロジェクト・・・最新のテクノロジーを導入し、高効率の運営を実現させる
 ●店舗開発プロジェクト・・・店舗設備やオペレーションの見直しや改装を行い、店舗パフォーマンスを最大化させる
 ●人材開発プロジェクト・・・社員の知識・スキル・マインドを変革させ、人材パフォーマンスを最大化させる

具体的なフロー
 ●まずはプロジェクト内容を経営陣にプレゼンすることから始まります。
 ●続いてプロジェクトメンバーの構成です。
 ●あとは実行あるのみ。成功するまで粘り強く、執念を持って臨んでください。


募集要項

募集職種 ハウステンボス株式会社 将来の店長・リーダー・事業責任者・経営幹部候補●若手の大抜擢!(第二新卒・既卒者、大歓迎!)
募集の背景 テーマパークの成長、新規事業への挑戦が年々加速しています。
下記の3つのチカラを持った方を求めています。
(1)想像力:何にも囚われず自由に発想するチカラ
(2)創造力:実際に目に見える状態にする、形にするチカラ
(3)突破力:成功するまでやり抜くチカラ
(採用予定人数:20名)
求める人物像 ・夢を実現したい方
・自らの可能性の扉を開きたい方
・0から1を創り出したい方
・常に新しいことに挑戦し続け、刺激を感じたい方
・U・I・Jターンを考えている方
・九州を元気に!したい方
・年齢に関わらず大きな仕事をしたい方
・第2新卒、既卒者、未経験者の方
※未経験者の方は、入社後に社内でゼロから学べる環境があります。
勤務地 (本社)
▼佐世保市

(支社)
▼東京都 ▼大阪市 ▼福岡市

(営業所)
▼仙台市 ▼名古屋市 ▼広島市 ▼高松市 ▼熊本市

※長崎県佐世保市ハウステンボス町1-1
勤務時間 ▼パーク事業/8:00~22:00 (シフト制/実働7時間30分、休憩60分)
▼ホテル&リゾート事業/8:00~22:00 (シフト制/実働7時間30分、休憩60分)
▼本社部門/9:00~17:30(実働7時間30分、休憩60分)
給与 月給200,000円~600,000円

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※経験・能力を最大限考慮し給与を決定
昇給・賞与 昇給/年1回(7月)
賞与/年2回(7.12月)

諸手当 ◎通勤交通費(当社規定有/上限…自家用車2万5千円、公共交通機関5万円)
◎時間外手当
◎深夜勤務手当
◎職能手当(学芸員 1万円、一級小型船舶操縦士5千円、看護師5千円、登録販売師5千円、危険物取扱2千円)

休日・休暇 ◎週休2日制/月7~8日 (交代制)
◎年次有給休暇
◎リフレッシュ休暇
◎特別休暇(結婚・忌引等)
◎産前産後休暇
◎育児休暇 (取得率100%)
◎介護休暇
待遇・福利厚生 【昇給・賞与】
昇給/年1回(7月)
賞与/年2回(7.12月)

【諸手当】
◎通勤交通費(当社規定有/上限…自家用車2万5千円、公共交通機関5万円)
◎時間外手当
◎深夜勤務手当
◎職能手当(学芸員 1万円、一級小型船舶操縦士5千円、看護師5千円、登録販売師5千円、危険物取扱2千円)

【福利厚生】
◎各種社会保険完備(法定による)
◎アトラクション施設利用無料
◎社員割引制度
◎社員食堂完備
◎定期健康診断
◎メディカルセンター完備
◎CM撮影のエキストラとして出演チャンス有り
◎新イベント、新アトラクションOPEN前に体験可
◎場内ホテル割引制度
◎ご家族の年間パスポート割引制度
◎各種祝・見舞金制度
◎引越代負担あり(5万円、広島以東は8万円 ※規定有り)

企業情報

雇用企業名 ハウステンボス株式会社
本社所在地 長崎県佐世保市ハウステンボス町1-1
代表者 澤田 秀雄
事業内容 ○パーク事業
○ホテル&リゾート事業
○レストラン事業
○物販事業
○発電・売電等エネルギー関連事業

応募・選考について

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ご不明の点につきましては求人企業様にお問い合わせください。

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ハウステンボス株式会社

職種 将来の店長・リーダー・事業責任者・経営幹部候補●若手の大抜擢!(第二新卒・既卒者、大歓迎!)
勤務地 長崎県
給与 月給200,000円~600,000円

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